原標題：56歲平安系科技人才胡瑋空降華泰保險總經理！壽險前三季度巨虧7.5億：“小而美”榮光不再，新班子能否力挽狂瀾？

　　來源：險企高參

　　元旦前夕，平安集團旗下科技子公司老將“出走”，上任華泰保險股份有限公司（下稱：華泰保險）總經理！

　　12月30日，有媒體報道稱，原平安國際智慧城市科技有限公司（下稱：平安智慧城市）聯席總經理兼CTO胡瑋已到崗華泰保險，出任總經理一職?！峨U企高參》了解到，自2024年3月華泰保險李存強卸總經理后，該職位已空缺8個月，期間從雪松被指定為集團臨時負責人，代行總經理職務?。

　　華泰保險外引保險干將并非稀奇事，該司現副總經理兼首席財務官、財務負責人周智圣和副總經理叢雪松，分別具有友邦、平安背景。華泰保險旗下壽險公司——華泰人壽也有五位高管具有平安和友邦背景，分別是資深副總經理鄭少瑋；副總經理李平坤；副總經理王文旭；臨時總精算師牛增亮；總經理助理張昌。

　　在保險行業(yè)流傳著“左眼看平安，右眼看友邦”的說法，友邦與平安常被并稱為行業(yè)標桿。借助這兩家機構人才，或將幫助華泰保險提高競爭力。一直以來，華泰保險都是業(yè)內“小而美”的典范，然而，隨著近年的發(fā)展，壽險經營短板漸顯……

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　　平安胡瑋加盟華泰保險

　　科技條線罕見出任總經理

　　深耕平安科技條線十一載，胡瑋“空降”華泰保險補位總經理。

　　現年56歲的胡瑋，是一位保險科技領域的專家，曾被譽為“數字魔法師”。1991年畢業(yè)于南京大學計算機專業(yè)。5年后，在美國坦普爾大學獲得計算機科學碩士學位。

　　胡瑋職業(yè)生涯始于美國國際集團（AIG），負責亞洲地區(qū)的IT創(chuàng)新及數字化轉型，他是國內較早參與保險IT發(fā)展的高層次技術人才。2013年，胡瑋加入中國平安集團，先后擔任平安科技首席系統(tǒng)運營官、平安云事業(yè)部總裁。在平安科技條線任職期間，胡瑋主導集團大數據平臺、人工智能、區(qū)塊鏈、平安云等創(chuàng)新項目的建設和運營。

　　2018起，出任平安國際智慧城市聯席總經理兼CTO，負責平安集團智慧城市業(yè)務創(chuàng)新，拓展及技術路線。截至2021年，成立3年的平安國際智慧城市，以500億估值晉升胡潤全球獨角獸。

　　值得注意的是，胡瑋長期深耕于科技條線，鮮有保險資產端、負債端的管理經驗。而華泰保險臨時負責人叢雪松，已在保險業(yè)深耕35年之久，前任總經理李存強在壽險行業(yè)亦有10年經驗。相較之下，胡瑋的保險經驗稍顯不足。

　　據了解，2024年下半年，華泰保險推出“1+2+3”新戰(zhàn)略框架，即菁英營銷員3.0、康養(yǎng)3.0、數字化3.0的全面升級。其中，數字化戰(zhàn)略在華泰新戰(zhàn)略中較為薄弱，選擇一位資深科技條線的總經理，或為華泰保險帶來新動能。

　　此外，華泰保險高管中，另有兩人具有平安或友邦經歷。副總經理叢雪松曾任平安保險上海分公司副總經理；副總經理兼首席財務官、財務負責人周智圣曾任友邦保險上海分公司精算師。

　　進一步看，華泰保險的壽險子公司也有多位高管出自平安和友邦…

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　　壽險高層頻現友邦、平安基因人才身影

　　近年來，華泰人壽從頭部保險機構引入強將不在少數，尤其友邦、平安出身人才居多。

　　截至目前，華泰人壽高級管理層共計12人，其中5人具有平安或友邦背景。分別是資深副總經理鄭少瑋；副總經理、首席多元營銷官李平坤；副總經理、首席營銷官王文旭；臨時總精算師牛增亮；總經理助理張昌。值得注意的是鄭少瑋、李平坤、王文旭、牛增亮都是2024年起任現職。張昌稍早一些，2021年9月起任現職。

　　鄭少瑋于1991 年至1993 年，在友邦保險馬來西亞分公司任營業(yè)發(fā)展專員；2011年至2023年在友邦保險先后任廣東分公司總經理、北京分公司總經理、江蘇分公司總經理、友邦保險副總經理兼江蘇分公司總經理。

　　李平坤于1994 年至2006年，在平安人壽大連分公司營業(yè)部先后任業(yè)務員、主任、高級主任、資深主任、營業(yè)部經理、資深營業(yè)部經理；2006年至2008年在友邦保險北京分公司先后任業(yè)務發(fā)展部經理、資深經理。

　　王文旭于2000 年8月進入保險行業(yè)，任友邦保險上海分公司儲備業(yè)務主管；2002年4 月調入友邦保險北京分公司；2022年9月至2024年4月任友邦人壽保險有限公司營銷員渠道部重要項目管理總監(jiān)。

　　牛增亮于1994 年至2000年，在平安人壽保險任產品精算部總經理助理。

　　張昌于2004 年至2006年，在中國平安集團開發(fā)二部任研發(fā)工程師。

　　在保險行業(yè)流傳著“左眼看平安，右眼看友邦”的說法，友邦與平安常被并稱為行業(yè)標桿。華泰保險及子公司吸納這兩家的人才，或是希望借助他們的力量，來提升自身競爭力。而當前，華泰保險的“競爭力”還不夠強，其中，華泰人壽的凈利潤虧損擴大…

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　　壽險虧損7.5億

　　“小而美”存續(xù)艱難

　　回首華泰保險30載歲月，股權結構發(fā)生了翻天覆地的變化，由成立初期的中資控股，再到外資巨頭“安達系”加盟，轉變?yōu)橹型夂腺Y企業(yè)，再到“蟄伏”近20年的安達轉變?yōu)閷嵖厝?，華泰保險也成為國內首家中資轉外資的保險公司。

　　然而，隨著股權“中轉外”后，該司盈利水平下滑嚴重。2023年總資產雖超170億元，但整年盈利甚至未超2億元，達2011年至今最低值。

　　華泰保險官網年報數據顯示，從2019年到2023年，營業(yè)收入分別為：157.3億、161.9億、166.4億、170.2億、171.6億，實現凈利潤分別為：14.04億、14.71億、13億、9.08億、1.91億。從數據看出，華泰保險5年來營業(yè)收入有小幅上升，但是凈利潤在2022年有小幅下滑，而2023年卻大幅下滑。

　　華泰保險的財險領域一直是經營的“主心骨”，華泰財險去年該公司實現保險業(yè)務收入100.4億元，凈利潤4.03億元。

　　對比來看，或是壽險領域成為了業(yè)績的拖累。2023年，華泰人壽營業(yè)收入總額84.32億元，實現保險業(yè)務收入73.12億元，虧損8.89億元。實際上，華泰人壽2022年已經打破了自2014年以來的連續(xù)盈利期，虧損2.25億元。時間往前推移，華泰人壽2019年凈利潤達到5.06億元，2020年及2021年逐年下滑，分別為4.12億元、2.82億元。

　　步入2024年三季度，在壽險行業(yè)普遍回溫的背景下，華泰人壽仍在虧損。

　　據華泰人壽三季度償付能力報告顯示，2024年前三季度，公司實現保險業(yè)務收入79.18億元，同比增長31.75%，保費收入表現較為穩(wěn)健。然而，在凈利潤方面，前三季度該司累計虧損超過7.54億元，較去年同期下滑了271.4%。在目前披露的75家壽險公司的凈利潤虧損榜單中排名第7。

　　值得注意的是，華泰人壽2024年三個季度均為虧損狀態(tài)，每個季度分別虧損2.86億元、2.03億元和2.65億元。

　　究其原因，華泰人壽的退保金額高企成為一大痛點。華泰人壽近幾年的退保金也持續(xù)走高，2019年至2022年，華泰人壽的退保金分別為3.10億元、3.46億元、4.99億元、5.08億元。而2023年，僅僅華泰人壽財富金賬戶年金保險（萬能險）的退保金額就達到了7.47億元。

　　2024年前三季度，在華泰人壽退保金額前三位中，就有兩款是萬能型保險產品。

　　同時，華泰人壽的萬能賬戶業(yè)務凈現金流也從二季度末的1926萬元暴跌至三季度末的-7152萬元。

　　壽險的虧損泥潭，仍是華泰保險面對的一大難題。隨著平安系、友邦系高管的逐步掌舵，能否為華泰保險帶來新的轉機，重振“小而美”的風采？